Nos engagements RSE
La stratégie de HUMADE Group s’articule autour des trois principes clés de la RSE: l’Humain, l’Environnement & l’Intégrité Économique.
HUMADE Group met en place sa politique RSE afin qu’elle réponde à deux objectifs principaux:
- Renforcer le sentiment d’appartenance au sein de chacune des marques du Groupe HUMADE, en mettant l’humain au cœur de nos réflexions ;
- Développer nos valeurs actuelles afin qu’elles viennent soutenir notre ambition et faire de notre politique RSE un levier de compétitivité.
Mais surtout donner l’envie de travailler ensemble !
2020
Adhésion au Pacte Mondial des Nations Unies
2020
Signature de la charte de la diversité pour favoriser l’équité et la solidarité.
2021
Première évaluation d’Algofi Silver Ecovadis (Note 65/100)
2022
Algofi a rédigé et publié sa COP
2022
Deuxième évaluation d’Algofi Silver Ecovadis (Note 65/100)
2024
Labélisation Choose My Company 71,8% #HappyIndex®AtWork
2024
Labélisation Choose My Company 75% #WeImpactIndex®
Reconnaissance
La médaille Argent Ecovadis distingue le Top 25% des entreprises évaluées.
Nous poursuivons nos efforts dans le but de progresser toujours davantage. Notre ambition est de participer activement à la transformation de notre secteur d’activité.
Cette médaille d’argent récompense nos efforts en matière de RSE et s’appuie sur les normes de référence sur ces 4 grands thèmes :
- Social et Droits de l’Homme (droit du travail, droits de l’Homme, égalité femme/homme, etc.)
- Environnement (GES, recyclage, etc.)
- Éthique (lanceur d’alerte, prévention de la corruption, transparence, etc.)
- Achats responsables (suivi des fournisseurs, vigilance, etc.)
Engagement
HUMADE Group est adhérent au Pacte Mondial des Nations Unies et reconnaît ses 10 principes.
Fin 2022, HUMADE Group a rédigé une communication annuelle sur le progrès afin de continuer à adhérer au Pacte Mondial des Nations Unies.
Dans cette communication, nous décrivons nos actions visant à améliorer continuellement l’intégration du Pacte Mondial et ses principes dans notre stratégie d’entreprise, notre culture et nos opérations quotidiennes. Nous nous engageons également à partager ces informations avec nos parties prenantes en utilisant nos réseaux de communication principaux.
La diversité chez Algofi c’est…
Nationalités
de collaborateurs
en situation de handicap
Population féminine au sein d’Algofi
Notre index d’égalité
Homme/Femme
Environnement
Dans la structuration de sa démarche environnementale, HUMADE tente d’appliquer l’approche de précaution face aux enjeux environnementaux et cherche à favoriser l’utilisation de nouvelles technologies plus respectueuses de l’environnement. Ainsi, plusieurs actions collectives sont menées afin de réduire notre empreinte environnementale.
- Lutte contre le suremballage
- Utilisation de gourdes
- Tri des déchets
- Supression des plastiques à usage unique
- Consommation énergétique
- Réduction de l’envoi des mails
- Réduction des consommations de papier
- Achats d’ordinateurs « basse consommation
Un engagement durable au service de la performance responsable
Depuis 2022, nous publions chaque année notre bilan carbone. Sa réalisation régulière permet d’identifier les bonnes pratiques à maintenir, ainsi que de définir de nouvelles pistes d’amélioration pour l’avenir. Nous avons notamment :
- mis en application notre procédure d’achats responsables ;
- conclu un accord en faveur de la mobilité durable ;
- poursuivi nos actions et bonnes pratiques en matière de réduction de la consommation énergétique.
